常聽HRpartner抱怨，每次在進行績效矩陣會議的區間時，會前就需準備約莫一周的時間先把excel表格整理成大家熟悉的9宮格架構，接著再利用超級專業的”填填樂”，把每個人一一填入所對照的1-9的儲存格，接著再利用函數計算格子內有多少人數及比例
花了大把時間之後，矩陣會議上主管突然想調整同仁所在位置，partner便會瘋狂似的在Excel做沙盤演練，耗盡了全部精力在乾坤大挪移調整
尤其最可怕的一句話：這同仁過去兩年是在哪個位置?” 當下就是一片沉默，然後小聲地回答，目前沒這資料，需要候補。這時主管一定會覺得準備不齊全，HR一定會覺得尷尬到爆炸，感覺之前花了一的禮拜的時間還準備不足，那不就非常懊悔跟可惜
hashtag#Workday
雖說Workday有9宮格的圖示，但可惜只能看到當前內容，無法同時查看過去資訊，再者想在同一畫面查詢同仁的其他資訊(如職務、回饋、自我評估…等)更是需要開啟另一視窗閱讀，反而無法直覺性的一目了然所要資訊
hashtag#BI
這些種種不便，想說若把Workday資料能串接到BI的介面上，那麼視覺化跟多圖示於同一視窗呈現，即時性的資料也能立馬見效、所需多方面的參考資料更可同時呈現。
這樣的想法便激起我的研究與好奇心，便埋頭研究Workday與BI間的串接如何協作
透過simple XML的方式，便可把Workday資訊串到BI上，當然所需的資訊先在Workday的report設計完成，接著存取url至BI上，把BI的get data來源改成url即可完成此任務(說起來簡單，但過程的測試可是花了一番功夫)
如下圖所示，便可設計完美的9宮格，再利用BI本身強大動態圖示讓主管了解同仁過往到現在9宮分布為何以及各自人數跟比例，同時察看個人資訊跟回饋內容，更證實同仁分布變化是有其來由
以此討論人才的IDP，直接聚焦如何進行，不須多花時間在調整版面內容
省時、省力、高效率、重效能
